公司老员工太会做表面工作是什么体验?
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有一次和老板小秘聊天，说起装忙的人，因为跟着老板的工作时间，她总能发现公司里很多人都不知道的现象。比如每天六点一下班，公司里的人会分成两批。一批急匆匆地收拾东西，拎着包往外走。另一批人原地不动地继续埋头工作，直到办公室的人都走得七七八八了，老板办公室里的灯也灭了，才会离开。而通常，这两拨人很固定，有些人永远很闲，有些人永远很忙。职场上，能者多劳，忙总是比不忙好。所以，她一直觉得那些加班到很晚的人里一定会有冉冉升起的下一任老板，所以对他们毕恭毕敬，即使不是份内的工作也经常帮他们做。直到有一天，她帮长期加班的某个同事做事的时候才发现，那些明明可以不用加班的事，那个人一定要拖到很晚才慢悠悠地去做，害得她无缘无故地要加班到很晚。越说越生气。
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嘴巴比较会说，身边的人都比较相信她。因为工作原因我是住在她家的。每天早上等她老公一出门，我不在洗浴间时她就会上厕所抽烟，在公司她去上厕所之前就会说是谁在厕所抽烟了都是烟味真讨厌，如果你对她有利做了帮助她的事，她就会对你好些，我买回去的零食水果是随她们吃的，但是她自己买了什么东西除非是很便宜的不然生怕你吃了一样。一起外出办事经常自己和别人在聊天事情又是我在做，但她常打电话给老板事情好像都是她在做一样，诸如此类的事情有很多，工作生活现在绑在一起的所以有时候心里好苦恼。
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我身边就有一个男孩子特别喜欢偷懒，嘴皮功夫了得，刚刚出来工作那种，可能并不知道工作的重要性，或者说他仗着经理是他姨，所有人都因为这层关系睁一只眼闭一只眼。对于这样的同事，能改变他就改变他，当然，那样很难成功做到，改变不了那就做好自己，切记，不能抱怨，抱怨的话会使你工作不开心，一心算着自己吃了多少亏，一边忽略了自己因为一个举足轻重的人影响了心情，这样的话，你工作可能就不会特别顺利，甚至会有种别人都针对你的感觉，你的上级领导会把一切尽收眼底的，以后有升职的机会什么的，一定不会轮到那样一个人，不管他平常怎么样，老板不可能把一个没有能力的人往上推。总之，做好自己，吃亏是福，不斤斤计较，眼界放宽。
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会做表面工作，但是真正的业务能力并不强，可怕的是他们在短期内会占据一定的位置。但是一旦领导让他承担重要的任务，这些人的短板就会暴漏出来，这时领导就会认清这些人的真正能力和实力。但是这些人毕竟有一些见风使舵的本事，平时还是少招惹不好。
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我现在是卖鞋子的，平时是个提的，然后新进一个新同事跟我一个班，经常是进去里面仓库玩半个小时手机，有时也在收银玩，脾气还大的很，有时她做的不对的跟她说了几句，她就会经常把仓库的门关的砰砰响，抢客也很厉害，她说之前没做过销售，然后我跟她说跟客的程序，但是她每次都是会直接抢你的客人还会满场挑客觉得人家没心想买的就会跑去跟另一个客人，把这个客人丢给其他同事，其他同事都不愿意跟她一个班，排来跟我经常上一个班，然后非常猖狂，做事很懒，老是去偷懒，她也直接跟我说明跟你上班我经常去玩的，跟其他同事上班她不敢，我听了就直接无话可说。
