关于建筑劳务公司可否委托代发工资
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发布时间：2022-04-22 00:39
共2个回答
热心网友
时间：2024-01-01 21:35
这两种做法是否合理？
可以。从你的会计处理和原始凭证上看，应该比较齐全了，有收款（委托劳务费收入）记录、工资委托书、支付凭据（银行转卡）、身份证复印件、工资表等。
是否合法关键看你们经营范围上是不是劳务公司，如果是，一点问题也没有。你们可以按差额计税（营业税）。
不过，“工资发放委托书”不是与个人签的，一般是与委托方（用工单位）签订。追问既然《工资发放委托书》是与用工单位签订的话，如果我将劳务费转给私人代发，除了要一张身份证复印件外，还应该准备一些什么手续才算妥当呢？
追答就需要身份证复印件和领工资人签字的“工资表”，就行了。
来自：求助得到的回答
热心网友
时间：2024-01-01 21:36
借：现金或银行存款
贷：主营业务收入-管理费
其他应付款-代发的工资和保险
借：其他应付款-代发的工资和保险
贷：现金或银行存款追问我问的不是分录怎么写哦
