工伤是否需要交通事故认定书吗

随着司法改革的深入，工伤认定不再依赖于交通事故责任认定书。保障当事人的合法权益取得了突破性进展。现在，即使没有交通事故责任认定书，也可以申报工伤，只需在申报后申请中止，等待责任认定书的下发。申请工伤鉴定需要提交工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系的证明材料，以及医疗诊断证明、职业病诊断证明书或职业病诊断鉴定书。

法律分析

工伤不一定要交通事故认定书。随着司法改革的不断深入，在保障当事人的合法权益方面有了突破性的进展，交通事故责任认定书已经不再是认定工伤的必要条件，也就是说没有交通事故责任认定书，工伤同样也已申报，只不过在申报后需要申请中止，直至责任认定书下来。

工伤鉴定申请需要什么材料

1、工伤认定申请表；

2、与用人单位存在劳动关系包括事实劳动关系的证明材料；

3、医疗诊断证明或者职业病诊断证明书或者职业病诊断鉴定书。

拓展延伸

工伤索赔流程中的必备文件

工伤索赔流程中的必备文件包括工伤认定书、医疗费用发票、工资单、劳动合同、社保缴纳证明、身份证等。工伤认定书是核心文件，证明工伤的发生和程度。医疗费用发票用于证明工伤治疗相关的费用支出。工资单用于计算工伤赔偿金的基数。劳动合同和社保缴纳证明用于确认受害人与用人单位的劳动关系和社会保险缴纳情况。身份证则是确认受害人身份的重要证件。以上文件都是工伤索赔过程中不可或缺的材料，提供完整、准确的文件将有助于顺利进行工伤赔偿申请和处理。

结语

工伤申报不再依赖于交通事故认定书，司法改革为保障当事人权益带来突破性进展。工伤鉴定申请所需材料包括工伤认定书、医疗诊断证明、劳动关系证明等。工伤认定书是核心文件，证明工伤发生和程度；医疗费用发票和工资单用于计算赔偿金；劳动合同和社保缴纳证明确认劳动关系和社保情况；身份证用于确认受害人身份。提供完整准确的文件将有助于顺利进行工伤赔偿申请。

法律依据

《工伤保险条例》

第二十条社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定，并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。

社会保险行政部门对受理的事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请，应当在15日内作出工伤认定的决定。

作出工伤认定决定需要以司法机关或者有关行政主管部门的结论为依据的，在司法机关或者有关行政主管部门尚未作出结论期间，作出工伤认定决定的时限中止。

社会保险行政部门工作人员与工伤认定申请人有利害关系的，应当回避。