一、工作制度：
1、体育部成员在参加监督，组织活动中要保持公平，公正的态度，部长对所有干事必须一视同仁；
2、体育部成员在落实各项工作任务时必须分工明确、各司其职，要保持积极、乐观、主动的工作态度，不得敷衍了事，逃避责任；
3、在开展各种活动时，要提前做好准备工作，活动期间要确保相关成员准时到场，若临时出现变动，应及时通知；
4、在与老师、同学交流中，要礼貌、忍让、谦虚、稳重，不得对老师、同学进行言语攻击或私自滋生事端；
5、各成员均以大局为重，服从合理的统一安排。
二、会议制度：
1、体育部成员须准时参加体育部例会，不得无故迟到、早退、缺席；
2、会议请假经得部长同意方可生效，不得代人请假（特殊情况除外）；
3、缺席会议的成员须及时向同事了解会议内容，以保证工作的顺利开展；
4、例会时将手机关机或者调整为震动状态。
三、奖罚制度：
1、对给本部工作做出较大贡献的成员，可推荐成为学生会优秀个人；
2、对违反工作制度、会议制度的成员进行批评教育，激励上进；
3、对工作态度不良，严重违反规章制度的成员，实行劝退。
四、日常生活要求：
1、见到学长学姐要主动打招呼，谦虚、礼貌待人；
2、其他部门举办活动时，我们要积极参与，给予最大的支持；
3、定期召开部门会议谈谈心，来总结这段时间的收获以及工作中的'不足之处；
4、与其他部门处理好关系，通过联合举办活动来增进友谊加强了解；
5、体育部成员之间应处理好关系，一起做事、一起学习，相亲相爱、共同进步；
五、活动要求：
1、在举办活动前，宣传工作要做到位，及时联系相关部门通过网络等途径扩大宣传力度；
2、在运动会训练中，保证运动员的安全，做好安全措施，每次训练都要带好药品，以备不时之需；
3、运动会期间，各负责人要保证运动员准时到场，并在服务台做好后勤工作，体育内部人员要有明确分工，井然有序的完成各项工作；
4、电气杯比赛期间，找裁判时要确保公平公正，避免包庇行为；
5、比赛时要求各班班长必须到场，协助维持赛场秩序，以免发生冲突；
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