教师工作手册

山东爱克伦斯文化体育有限公司

张祖伟体育舞蹈俱乐部教师工作手册

一、上课基本要求

（1）、严禁酒后上课。

（2）、上课期间，严禁使用手机。

（3）、除作业检查外，大班课教师必须站立上课。

（4）、除特殊情况外，上课期间一律使用普通话。

（5）、未在办公室的同意下，不得随意调整学生的上课时间，上课教室。

（6）、所有教师应提前5分钟进教室，不得提前放学。

（7）、上课20分钟后如有学生未到，教师将点名册交到办公室，由办公室通知未到的学生。

（8）、衣着大方得体。

（9）、课间休息不得超过10分钟。

（10）、教育学生养成节约、爱卫生的习惯，下课离开教室时清理干净座位周边的垃

圾。

二、备课要求

（1）、根据教研组长的要求备教学详按或简案。（详案：含教学内容，时间，教学目的要求，教学重难点，教学帮助，具体教学步骤，课后总结）

（2）、课前认真研读教材，准确把握教材重难点，准备好教具。（各类卡片、挂图、磁带、ppt等）

（3）、舞蹈专业应准备好相关音像资料。

（4）、备课的检查：由教研组长检查备课。

注：上课技巧等由教研组进行培训。

三、新生第一次课操作要领

新生第一节课前准备：准备教学用具、存折本、红花卡、点名册等。

上课后的工作：

①、记下学生的姓名、生日、就读学校及家长电话号码。

②、发给学生存折本，并发红花卡奖励，告知学生和家长如何使用。

③、告知学生及家长学校提供免费辅导一事，及辅导的时间、地点。

④、告知学生及家长档案手册一事，第二次上课时准备一张两寸照片。

⑤、两次上课之间电话家访一次，了解学生对上课的反应，告知家长自己的电话号码，与家长沟通舞蹈学习上学生常见的问题，向家长介绍学习计划等。（此项工作至少前两个月半月一次）

四、课后工作

（一）﹑ 大课专业以每班为单位建立好点名册。

1、各分校班级顺序单独排列，各专业班级序号单独排列。

2、点名册的相关要求：

教师职责：

（1）、每周上课学生变化的情况当周体现在点名册上，包括小课在内，每位教师必须有一份体现最准确的上课学生情况变化的点名册。

（2）、大班课：用于上课点名的点名册，当周课程结束后立即交给任课分校办公室，由办公室保管；教师自备一份用于自己家长访问及通知学生等。

（3）、小课：须保证每周周末离开分校前交由办公室，教师自备一份用于进行家长访问及学生通知等。

分校办公室人员的职责

（1）、将教师所交点名册用专用文件夹妥善保管，确保安全。

（2）、每月最后一个周的周一下午清点分校人数，下午五点前报教务处。

（二）、其他课后工作要求

1、填写课时登记表：所有专兼职教师每次课后都需填写课时登记表：填写要求：大班课应填写：班级、人数、收费；小课应填写：学生姓名、收费以及备注栏里需合计各级别总课时数。（人数要与点名册上的人数相符）。

2、安排辅导课：原则上对每次缺课的学生、成绩较差的学生、教师觉得需要辅导的学生，每周由任课教师安排辅导课，办公室要对辅导的情况进行监督、检查。

五、学生统计工作

（1）、按学校要求，按时统计学生的档案资料。

（2）、按学校要求，如实统计每期的新生人数、流失人数、学生总人数等相关数据。

六、控制学生流失

（1）、每学期开学前。各教师应提前一周电话通知学生，告之上课时间，并加强与学生和家长的沟通，以防流失。

（2）、开学第一次课后，立即清理未到学生，并与家长和学生沟通，让其尽快复学，对其缺课进行补课。

（3）、第二次课后，应再一次对未到的学生进行清理，电话沟通。

（4）、每期的流失生名单应保存完整，应进行隔期追流，即在秋期时对暑期的流失生进行电话沟通。

七、排课、调课

1﹑ 排课

（1）、排课原则：每学期由学校自主招生专业，原则上先排专职教师的课，再排兼职教师的课。

（2）、每学期由教务处与各分校办公室确定各教师任教分校及时间安排。

（3）、每学期各分校的课表由分校办公室人员完成并通知到各教师。

（4）、开学两周后，教师应将自己的课排表一式两份以分校为单位交分校办公室处，分校收齐后转交到教务处，以便教务处协调全校教师安排。

2﹑调课

（1）、教师要调整上课教室，必须先向办公室汇报经同意后再调整。

（2）、教师因公事要调整上课时间，如不涉及其他分校的，由办公室确定，如果涉及少数学生不能上课的，教师应为其补课。如涉及其他分校，则应先向教务处主任汇报经同意后方可通知调课。

（3）、非公事原因，一律不准调课。如有调课，则按事假处理。

（4）、所有调课必须提前一周通知到学生。

八、假日的教学安排

（1）、根据总部的统一安排，提前一周由教师将放假时间、上课时间通知到所有学生。

（2）、教师应反复强调放假时间及上课时间，并让学生记录下来，对于年龄偏小的学生应打电话通知其家长。

（3）、在放假前一次课未到的学生，应专门电话通知到该学生及家长。

（4）、在大假期间，由于缺课学生较多，教师应安排好补课的班级及时间。

九、组织活动、比赛、考级

（1）、舞蹈专业每年举行两次内部表演活动。

（2）、根据学校的安排，训练本专业学生参加分校的大型综合表演，提前做好家长工作。

（3）、每年的考级应征求家长意见，讲清楚考级的利弊，大班课以少数服从多数的原则决定是否全班考级。

（4）、确定考级的学生应尽一切努力保证学生考级过关。

（5）、考级时，教师要到考级现场作好家长与学生的考级工作。

（6）、组织学生参加校外的大型比赛，应先通知到家长，讲清楚费用花销及安全责任。原则上不推荐学生参加商业比赛。

十、家长工作

（1）、每次课如家长在场时，应积极与之交流。

（2）、对每个学生每学期应进行电话家访一次（每次课均接送孩子到场的家长除外），学校教务将对教师的家长工作进行调查，记录。

（3）、对家长所提的建议和问题，应及时解决，涉及学校管理的，直接向办公室反映。

（4）、家长向校长投诉的事情，涉及到教师的，教师应立即改进，经家长投诉的学生发生流失的情况将从重处罚。

十一、教学辅助工作

（1）、协助办公室催交学费，如教师任教班级的学费在期末放假前未完清，不再计算该班人数及收入，直至学生完清学费，并将承担相应责任。

（2）、按要求填写《学生成长档案卡》。

（3）、学校安排的其他教学辅助工作。

十二、专业级别认定

1—3级为初级，4—6级为中级，7级以上为高级。

十三、协助招生工作

1、各教师有义务根据学校的安排从事招生协助工作(包括家长接待、值守办公室、值守咨询台)。

2、各教师应控制好自己学生的流失率。