法律分析：申请工伤赔偿需要注意相关时间要素，包括报告工伤的时间、诊断工伤的时间、提出工伤赔偿请求的时间等。如果错过了这些时间，将会影响到工伤赔偿的申请和处理。
法律依据：
1.《中华人民共和国劳动法》第四十七条规定：用人单位应当建立和健全安全生产制度，加强职业病防治和工伤防护措施，保障劳动者的生命安全和身体健康。
2.《中华人民共和国劳动保障法》第三十一条规定：用人单位应当在发生工伤后及时报告工伤，接受职工的治疗，保证职工的生命安全和身体健康。
3.《中华人民共和国工伤保险条例》第十三条规定：职工在工作时间和工作场所内发生工伤，用人单位应当及时将工伤情况报告社会保险经办机构。
4.《中华人民共和国民事诉讼法》第一百四十三条规定：诉讼时效期间的计算，自权利人知道或者应当知道权利受到侵害时起算，但是最长不得超过二十年。
5.《中华人民共和国民事诉讼法》第一百四十七条规定：申请人提起诉讼的期限为二年。
6.《中华人民共和国劳动保障监察条例》第二十五条规定：用人单位未按照规定报告工伤的，由劳动保障行政部门责令改正；逾期不改正的，可以处以罚款。
7.《中华人民共和国工伤保险条例》第二十二条规定：工伤保险金的支付期限为二十个工作日。
以上就是申请工伤赔偿需要注意的时间要素，包括报告工伤的时间、诊断工伤的时间、提出工伤赔偿请求的时间等。在申请工伤赔偿时，应该尽量遵守相关时间规定，以免影响到赔偿的申请和处理。
因篇幅问题不能全部显示，请点此查看更多更全内容